Aplicația REVISAL nu va mai fi disponibilă începând cu 1 ianuarie 2026

Atenție, angajatori din Piatra Neamț! Aplicația REVISAL încetează să mai fie disponibilă de la 1 ianuarie 2026
Începând cu 1 ianuarie 2026, aplicația REVISAL, folosită până acum pentru înregistrarea contractelor individuale de muncă, nu va mai putea fi utilizată. Angajatorii au timp până la finalul anului 2025 să se adapteze noilor reglementări și să își transfere datele în platforma REGES ONLINE.
Ce trebuie să știe angajatorii
Potrivit Ordonanței de Urgență nr. 46/19 septembrie 2025, termenul-limită pentru înregistrarea în REGES ONLINE, precum și pentru completarea tuturor informațiilor legate de contractele individuale de muncă active, care nu sunt încă înregistrate în REVISAL, a fost prelungit până pe 31 decembrie 2025. După această dată, accesul la aplicația REVISAL va fi închis definitiv.
Prin urmare, toate contractele active trebuie să fie prezente complet și corect în noul sistem REGES ONLINE până la finalul acestui an.
Suport pentru tranziția către REGES ONLINE
Pentru ca angajatorii să facă această tranziție cât mai ușor, Inspecția Muncii a pus la dispoziție mai multe resurse de sprijin:
- Ghid de utilizare disponibil în secțiunea „Ajutor” a portalului REGES ONLINE
- Întrebări frecvente actualizate publicate online (link întrebări frecvente)
- Tutoriale video accesibile pe portal
- Suport prin email la adresa: regesonlinesuport.angajator@inspectiamuncii.ro
Astfel, angajatorii din Piatra Neamț și din întreaga țară pot primi asistență rapidă și clară pentru înregistrarea contractelor și pentru a se familiariza cu noua platformă.
Amenzi pentru nerespectarea obligațiilor
Nerespectarea termenului de înregistrare în REGES ONLINE până la 31 decembrie 2025 va atrage sancțiuni financiare importante:
- Amendă între 15.000 și 20.000 de lei pentru cei care nu se înregistrează în REGES ONLINE la timp
- Amenzi între 5.000 și 10.000 de lei pentru necompletarea tuturor datelor contractelor active care nu se regăsesc în REVISAL, dar care trebuie introduse în REGES
Concluzii pentru angajatorii din Piatra Neamț
Recomandăm firmelor din Piatra Neamț să înceapă de pe acum procesul de transfer și completare a datelor în REGES ONLINE pentru a evita potențialele sancțiuni și pentru a lucra în conformitate cu noile reguli impuse. Documentația și suportul oferit de Inspecția Muncii vor fi de ajutor în gestionarea acestei schimbări importante în modul de raportare a contractelor de muncă.
Pentru mai multe informații și actualizări locale, rămâneți conectați cu azi în Piatra Neamț.
Vezi și alte știri utile pentru angajatorii și angajații din Neamț pe ziarpiatraneamt.ro.










